長期照護本土化?解決不了問題


圖1. 寶島許多人與長期被照護人士一樣,


        整天坐有滑輪的椅子,不願運動,


        吃東西份量卻比熱愛運動的歐美人士還多,


       生慢性病市遲早會發生的事!


 


討論:


長期照護需求人力將越來越多,但是外勞已不願低薪屈就!
老人年金給再多也不夠花,政府已無法負擔
年輕人不敢生,生育補助不夠用!


其實這以上3者都是相同問題,
也就是說:
寶島人貪吃(尤其愛吃到飽,傷胃也傷身),
吃太多便宜的肉+魚+蛋+奶+油+酒+砂糖飲食,
殘毒太多惹來一身病,
沒有足夠錢付醫療費用!



要扭轉劣勢,不是要求政府多付款!
而是由政府停止補助養殖業與蓄牧業,
並且針對肉+魚+蛋+奶+油+酒+砂糖飲食:
課征健康稅+氣候變遷/溫室氣體稅.


並且由政府自幼教育人們,熟悉各種蔬果豆穀味道,
並且懂得調配均衡蔬果豆穀飲食.


吃得健康+運動管理正確+適當心情管理,
需要照顧的人自然大量減少,
老人年金發少也夠用,
生育補助少還是夠用!



齋藥:


*長期照護制 就是國安問題2013/0102


長期照護逐漸責任私有化後,
家庭和民間照護機構就承受所有照護的重任,
外籍看護工順理成章成為照護體系中最大助手,
也是長照需求家庭最「經濟理性」的選擇。


國家積極培養本國照護人力進入體系,
外籍照護人力支撐不足現況,
透過國家政策誘因,使人力需求反轉,配合外籍人力逐步退場。


自1992年開放外勞以來,因國內長照服務不足,
外勞成為民眾不得不的選擇,該「補充性」人力之人數
從1992年的306人一路攀升至2012年的20萬人。


民國115年台灣老年人口,將正式超過500萬人,佔人口比率20%以上,
加上少子化影響,全台灣目前需要長期照顧失能、失智症等老年人口,
90萬人隱藏在家庭中。
台灣65歲以上的老年人人口比率,從2010年10.7%,到2060年暴增41.6%!
印尼將逐步減少向海外輸出外傭,2017完全停止輸出。
目前在台的外籍看護人數20萬以印尼看護工為大宗,高達76%。
未來若印尼不再輸出外勞,這15萬的缺口如何補足?
政府應更加積極增加本國長照人力。
未來將不是我們捨棄外籍人力,而是他們並非得選擇到台灣不可。
政府如果無法長遠看待長期照護政策,這才是國家面臨最巨大的國安問題!
 


*我們,站在長照懸崖邊2012/1222聯合報/北市政府勞工局長


依現有人口結構來看,國內老化速度只會加快,
高齡者看護需求愈來愈大,但因長照制度遲未健全,
導致大量家庭只能申請外勞來看護。
但隨著泰越印菲經濟成長,以及其他國家的競爭,
我國引入外籍看護工的困難度日漸提升。
 
讓外勞回歸「補充性人力」定位,技能檢定、技職教育
隨同長照制度調整,長照制度是否以社會保險方式
推行等問題,都須詳加調查、討論形成共識。
 
人口老化的速度不等人,這樣結構性危機,
解決很困難,但不得不面對。

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